O começo de cada ano chega sempre acompanhado de novas metas, planos renovados e, acima de tudo, oportunidades fresquinhas no mercado de trabalho. Com a chegada do verão, surge também um cenário favorável para quem deseja conquistar um emprego temporário e garantir uma renda extra. Nesse período, muitas empresas ampliam suas equipes para atender à alta demanda, abrindo portas tanto para jovens em busca da primeira experiência profissional quanto para trabalhadores que desejam voltar ao mercado rapidamente. Dessa forma, janeiro se transforma em um mês estratégico para quem está disposto a agir com iniciativa e aproveitar as oportunidades disponíveis.
Além disso, o mercado de trabalho temporário se mostra cada vez mais dinâmico e acessível. Atualmente, diversas áreas contratam colaboradores por períodos curtos, especialmente para reforçar equipes durante as férias e grandes eventos sazonais. Portanto, entender quais setores estão em alta e como se candidatar corretamente faz toda a diferença para conquistar uma vaga com agilidade e segurança.
Antes de tudo, é fundamental conhecer quais segmentos mais contratam durante essa época do ano. Em 2026, algumas áreas se destacam fortemente pela grande quantidade de vagas temporárias abertas. Em primeiro lugar, o setor de turismo e lazer lidera o ranking de contratações. Com o aumento do fluxo de viajantes em cidades turísticas, hotéis, pousadas, restaurantes e parques aquáticos necessitam de mão de obra extra para atender à procura crescente.
Nesse sentido, funções como recepcionista, atendente, monitor de recreação, camareira e auxiliar de serviços gerais são bastante requisitadas. Além disso, muitas empresas buscam pessoas comunicativas e proativas para atuar diretamente com o público. Assim, quem possui facilidade de interação e disposição para trabalhar em equipe encontra excelentes oportunidades nesse segmento.
Logo depois, outro setor que ganha enorme destaque é o de eventos e entretenimento. Como o Carnaval de 2026 começa a ser preparado com antecedência, muitas empresas já iniciam contratações para montagem de palcos, organização de festas, segurança, produção e promoção de eventos. Consequentemente, surgem vagas variadas, desde trabalhos operacionais até funções administrativas temporárias.
Da mesma forma, o comércio varejista também se apresenta como um grande gerador de empregos sazonais. Lojas de shopping centers, quiosques de praia e centros comerciais registram movimento intenso durante o verão e, por isso, precisam reforçar suas equipes de vendas e atendimento. Assim sendo, vendedores, caixas e estoquistas estão entre os cargos mais procurados.
Enquanto isso, o setor de logística vive um verdadeiro aquecimento por causa das promoções de início de ano e do crescimento constante das compras online. Por esse motivo, transportadoras e centros de distribuição contratam auxiliares para separação de pedidos, carga e descarga e organização de mercadorias. Esse tipo de vaga, inclusive, costuma exigir pouca experiência prévia, valorizando principalmente a disposição e a responsabilidade do candidato.
Para ajudar quem está buscando uma colocação, confira abaixo uma estimativa média de remuneração para alguns cargos comuns no período de verão. Monitor de recreação apresenta ganhos entre R$ 120,00 e R$ 200,00 por diária. Promotor de vendas pode receber em torno de R$ 1.650,00 mais comissão. Auxiliar de logística tem média salarial de R$ 1.580,00 por mês. Garçom extra costuma ganhar cerca de R$ 150,00 por diária mais gorjetas. Já atendentes de loja recebem entre R$ 1.500,00 e R$ 1.800,00. Esses valores podem variar de acordo com a cidade, a empresa contratante e a carga horária, contudo servem como uma boa referência para quem deseja avaliar as melhores opções disponíveis.
Agora que você já conhece os setores com mais oportunidades, é hora de aprender como se candidatar de forma eficiente. Em primeiro lugar, organize seu currículo de maneira simples e objetiva. Destaque sua disponibilidade de horários, principalmente para trabalhar aos finais de semana e feriados, pois isso aumenta consideravelmente suas chances de contratação.
Além disso, seja direto e proativo. Em muitos estabelecimentos, especialmente bares, restaurantes e lojas, entregar o currículo pessoalmente ainda é uma estratégia muito eficaz. Sempre que possível, peça para conversar com o responsável pela contratação e demonstre interesse real pela vaga.
Outra dica importante é utilizar a internet a seu favor. Plataformas como LinkedIn, InfoJobs e Indeed reúnem centenas de vagas temporárias diariamente. Portanto, pesquise com palavras-chave como “temporário”, “verão 2026” e “início imediato”. Dessa forma, você encontrará oportunidades atualizadas com maior facilidade.
Enquanto isso, não ignore o poder das redes sociais. Muitos empregadores divulgam vagas em grupos de Facebook, Instagram e WhatsApp. Compartilhar que você está disponível para trabalhar também pode render convites inesperados e boas indicações.
Para quem está em busca do primeiro emprego, vale a pena procurar programas de capacitação e encaminhamento profissional oferecidos por instituições como SENAI, SENAC e centros de apoio ao trabalhador. Esses locais costumam ter parcerias com empresas e podem facilitar bastante o processo de contratação.
Acima de tudo, atitude faz toda a diferença. Em vagas temporárias, os empregadores valorizam muito mais a disposição e o comprometimento do que um currículo extenso. Por isso, chegue sempre no horário, mostre boa vontade e demonstre interesse em aprender.
Durante entrevistas, vista-se adequadamente, seja educado e responda às perguntas com sinceridade. Além disso, procure conhecer um pouco sobre a empresa antes de comparecer à seleção. Essa preparação simples transmite profissionalismo e confiança.
Outra recomendação valiosa é investir em cursos rápidos de atendimento ao cliente, vendas ou informática básica. Mesmo sendo qualificações simples, elas ajudam a enriquecer o currículo e aumentam suas possibilidades de escolha.
Muitas pessoas enxergam o trabalho temporário apenas como algo passageiro. No entanto, essa experiência pode abrir portas importantes. Em primeiro lugar, trata-se de uma excelente oportunidade para adquirir prática profissional e desenvolver novas habilidades.
Além disso, diversas empresas utilizam as contratações temporárias como forma de avaliar possíveis funcionários efetivos. Ou seja, quem se destaca tem grandes chances de continuar na equipe após o término da temporada.
Do mesmo modo, o emprego de verão permite ampliar sua rede de contatos, conhecer novas áreas e até descobrir talentos que você ainda não sabia que possuía.
Diante de tudo isso, fica claro que o verão de 2026 chega repleto de possibilidades para quem deseja trabalhar e crescer profissionalmente. Com planejamento, iniciativa e dedicação, é perfeitamente possível conquistar uma vaga temporária e transformar esse período em um verdadeiro trampolim para o futuro.
Portanto, não espere mais! Atualize seu currículo, organize seus documentos, pesquise as vagas disponíveis e vá em busca da sua oportunidade. O mercado está aquecido e cheio de portas abertas para quem tem vontade de trabalhar. Aproveite o momento, acredite no seu potencial e dê agora mesmo o primeiro passo rumo ao seu novo emprego!
Participe das seleções, candidate-se às vagas e garanta já o seu lugar no mercado de trabalho neste verão!
